现阶段,华为作为我国的国有企业,在的支持下取得了蓬勃的发展,同时,华为给员工们的薪水也是的诱人。因此,很多的学生想要进入华为工作,可是怎样的条件才能更好的进入华为呢?华为更加青睐哪些学校的学生呢?一起来来哦接下。
一、华为什么时候开始校园招聘?
华为公司校园招聘分为春季和秋季,春季招聘会一般要求会高一些(个人经验及感觉,大部分是社会招聘),招聘的人数偏少,很难遇到,时间大概是3~4月份。华为招聘大军主要集中在秋季招聘,也就是大学生开始找实习工作之前。17年的校园招聘基本上都是在16年的9~11月份之间搞定。
二、华为公司喜欢在哪些城市校招?
这里重点强调一市的重要性,因为如果你不在这几个城市上学,很大程度上意味着你跟华为公司无缘了,其他大公司也有同样的情况。希望我的文章能够指引一些还未上大学的孩子,因为上大学选择一个城市可能比选择一个大学能给你带来更多的机遇!
华为主要在深圳、上海、北京、武汉、西安、、广州、、成都、厦门、东莞、苏州、哈尔滨、沈阳、大连、长春、济南、长沙、合肥、兰州、香港等地。这个排名基本上反映了华为对高校的重视程度,当然可能还有些城市没有列举完全,但是基本上这些城市会占到绝大多数。
#p#副标题#e#
三、华为较喜欢哪些城市的毕业生?
武汉、西安、成都是华为招聘人员较多的城市,原因有很多,比如武汉:华为起步时很多领导都来自华中科技大学,特别是当时任正非较得意的干将李一男先生,毕业于华中科技大学少年班。在华为遇到较多的同事是来自于华中科技大学、西安交通大学、电子科技大学等。
四、国内一些高校华为招聘的人数及排名情况
有详细数据表明华为公司的招聘一直很火爆,特别是华为喜欢在和院校招聘(并不是说华为不要非重点大学毕业的),非完全数据如下表格(从高校、2016年华为在该校招聘的人数、华为公司在该校招聘人数排名三个角度):
你肯定会想,华为每年招那么多人都能用上吗?会!因为离职率一直很稳定,有人来肯定是因为有人离职,从侧面也说明了华为公司员工压力大。
五、进入华为后工作地在哪儿,怎么选择?
华为的工作地遍布全球,但大致有个区分的方法:
国内or海外?一般情况下只有进入公司以后才知道会在国内还是海外工作,除非是定向招聘。当你知道自己的三级部门时,基本决定了你的去向。
海外基本上只有销售部、服务部、解决方案部、财经等部门才有机会,研发基本都留在国内了。这些部门中一般带有“全球”字样的都属于海外部门,一般情况下会出国的,当然你也可以跟领导沟通选择不出国,或者国内的跟领导沟通选择出国,华为国内鼓励员工出国的,特别是去艰苦地区,比如非洲,钱很多。以前都是三年一百万,现在改革后应该三年一百多万了吧。
#p#副标题#e#
研发岗位基本都在国内工作,主要集中在有华为研究所的城市。比如深圳总部、东莞基地、北京研究所、上海研究所、研究所、研究所、苏州研究所、武汉研究所、西安研究所、成都研究所等。90%以上的研发人员会被分到这些研究所工作。
除了选择国内国外,华为公司的工作地基本没法选择!
小语种来华为较大的优势是你几乎都会被分配出国,而且跟所学语言对口。
六、华为喜欢什么的毕业生?
华为公司招聘较多的是通信、计算机、电子信息等,当然没有听说哪个是华为不招的,所以不要担心不对口或者没自信,只要你觉得自己可以通过自己的努力不断成长,那华为就期待你的加入。
七、华为校园招聘的基本条件
大家都担心华为校园招聘门槛很高,有的直接不去投简历,这是很不正确的想法。毕业生从开始找工作的时候基本上都处于同一起跑线了,大家都是一张白纸,企业需要什么样的人才自有企业去衡量,但是机会都是自己创造的。华为校园招聘一般集中在/院校,当然并不是说其他学校不考虑,我也有遇到一些非重点院校去重点院校参加校招被录取的。但是英语四级证书是门槛,如果没有四级证书就不用去了,这个门槛几乎不会变动。华为适合各种各样的人才,只要大家积极向上,抱着愿意学习和踏实工作的想法,应该没有问题的。另外社会招聘华为公司的原则一句话是本五硕三,本科毕业需要5年工作经验,硕士需要3年工作经验才考虑录取,当然特别的也有例外。除了上面的硬性条件,还有就是个人性格、能力、技能要跟申请的岗位相匹配,这个不用多说吧。
八、华为有哪些岗位可以选择?
如下表是2017年华为公司校园招聘的岗位需求,详细的可以去华为公司招聘网站了解。